醫(yī)科生就業(yè)形勢(shì)明顯好轉(zhuǎn) 中小醫(yī)院是大方向

　　就業(yè)形勢(shì)真的好轉(zhuǎn)？大學(xué)生不敢樂(lè)觀

　　參加今年醫(yī)科類(lèi)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)企業(yè)比去年增加五成

　　“隨著新醫(yī)改的推進(jìn)，醫(yī)療行業(yè)正迎來(lái)新一輪的大發(fā)展，對(duì)醫(yī)科人才的需求進(jìn)一步增加。只要大學(xué)生不過(guò)分挑三揀四，就業(yè)并不難。”近日在南方醫(yī)科大學(xué)舉行的醫(yī)科類(lèi)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)上，南方醫(yī)大分管招生就業(yè)工作的副校長(zhǎng)周增桓接受羊城晚報(bào)記者專(zhuān)訪時(shí)，對(duì)今年醫(yī)科生的就業(yè)形勢(shì)表示樂(lè)觀。

　　就業(yè)形勢(shì)有了明顯改觀

　　每年在南方醫(yī)科大學(xué)舉行的醫(yī)科類(lèi)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)是全省最大規(guī)模的醫(yī)學(xué)生就業(yè)平臺(tái)，也是醫(yī)科畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)的晴雨表。記者在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)就能感覺(jué)到就業(yè)形勢(shì)正在好轉(zhuǎn)。今年到場(chǎng)的醫(yī)院和醫(yī)藥企業(yè)明顯增加，由去年的160多家增到了今年的230多家，其中醫(yī)院130多家，醫(yī)藥企業(yè)近90家，提供崗位7000多個(gè)。許多家外省醫(yī)院和醫(yī)療機(jī)構(gòu)也紛紛趕來(lái)，打出數(shù)量可觀的崗位需求招聘畢業(yè)生。

　　周增桓說(shuō)，社會(huì)對(duì)醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展需求在增長(zhǎng)，尤其是新醫(yī)改方案出臺(tái)后，國(guó)家對(duì)縣級(jí)醫(yī)院更加重視，投入不斷增大。這兩年大學(xué)生的就業(yè)觀念也在改變，更加理性,不再是單純地個(gè)人選擇社會(huì)，很多時(shí)候也順應(yīng)社會(huì)的選擇，因此整體的就業(yè)形勢(shì)有了明顯的改觀。

　　到中小醫(yī)院就業(yè)是大方向

　　“客觀地說(shuō)，本科生進(jìn)大醫(yī)院很難，但是中小醫(yī)院的人才缺口很大。”周增桓說(shuō)，因?yàn)橛幸?guī)定，到大醫(yī)院當(dāng)醫(yī)生需要研究生 以上學(xué)歷，不過(guò)目前中小醫(yī)院發(fā)展速度非常迅猛，前去工作的機(jī)會(huì)很多。對(duì)于大多數(shù)本科生和專(zhuān)科生來(lái)說(shuō)，選擇縣級(jí)以下的中小醫(yī)院就業(yè)是一個(gè)理性的大方向。

　　據(jù)南方醫(yī)科大學(xué)調(diào)查統(tǒng)計(jì)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)醫(yī)院有本科學(xué)歷的人很少，大專(zhuān)和中專(zhuān)占很大比例。況且還存在人才流失的問(wèn)題，常常是大專(zhuān)的讀了專(zhuān)升本后就跳槽了。高層次人才不進(jìn)來(lái)，低層次人才獲得發(fā)展后又離開(kāi)了。這類(lèi)醫(yī)院對(duì)高層次人才的需求越來(lái)越迫切。

　　而對(duì)于中小醫(yī)院的發(fā)展前景，周增桓認(rèn)為畢業(yè)生不用擔(dān)心。隨著人們生活水平的提高，健康意識(shí)越來(lái)越高，鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，必將是他們的第一選擇,因?yàn)榇筢t(yī)院不是每個(gè)人都去得起。因此中小醫(yī)院的發(fā)展空間很大，畢業(yè)生的施展空間也越來(lái)越大。

　　研究生就業(yè)機(jī)會(huì)也在增加

　　而對(duì)于讀了研究生以上高學(xué)位的畢業(yè)生，就更不用為就業(yè)擔(dān)心，社會(huì)仍然有很大的需求。周增桓說(shuō)，目前各大醫(yī)院人才相對(duì)飽和，但也有一定的人才需求。原因是各醫(yī)院都存在著患者過(guò)多、醫(yī)療資源不足的問(wèn)題，比如南方醫(yī)院走廊里都是人，總是沒(méi)有床位空出來(lái)，因此各醫(yī)院增加醫(yī)療資源的需求也很迫切，甚至有些醫(yī)院大投入擴(kuò)建新區(qū)，這都會(huì)拉開(kāi)較大的人才缺口。

　　廣東醫(yī)院和外省比起來(lái)，規(guī)模還算是較小的，比如四川大學(xué)華西醫(yī)院和中國(guó)醫(yī)科大學(xué)盛京醫(yī)院，都有床位4000多個(gè)，廣東的醫(yī)院還沒(méi)有這么大的規(guī)模。因此醫(yī)院還有發(fā)展的空間。

　　鼓勵(lì)畢業(yè)生去外省就業(yè)

　　“廣東是醫(yī)學(xué)教育大省，很少有省市像廣東這樣，多所大學(xué)同時(shí)招收醫(yī)科生。”周增桓說(shuō)，廣東醫(yī)學(xué)教育發(fā)達(dá)，每年也為外省提供大量醫(yī)學(xué)人才。比如南方醫(yī)科大學(xué)每年都招收30%的外省大學(xué)生，并且鼓勵(lì)他們出省就業(yè)。

　　近幾年前來(lái)廣東招人的外省醫(yī)療機(jī)構(gòu)招聘團(tuán)也在不斷增加。記者在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)看到，湖南、海南、廣西、云南、浙江、河南、河北等地的醫(yī)院和企業(yè)都來(lái)了。記者在各地招聘攤位前聽(tīng)到，招聘者還用方言和學(xué)生面試，許多學(xué)生就是當(dāng)?shù)厣�源，和招聘官用家鄉(xiāng)話(huà)交談，十分親切。