天津關于2019年落實高職百萬擴招任務的九項舉措

天津關于2019年落實高職百萬擴招任務的九項舉措

　　為貫徹落實2019年政府工作報告關于高職百萬擴招的有關要求，近日，天津市教委等8部門聯(lián)合印發(fā)《關于2019年落實高職百萬擴招任務的九項舉措》，包括建立高職百萬擴招工作聯(lián)動機制、開展幼兒園從業(yè)人員學歷提升行動等。

　　天津此次推出的九項措施包括：建立高職百萬擴招工作聯(lián)動機制，對擴招組織實施情況進行事中督查；開展幼兒園從業(yè)人員學歷提升行動，由天津職業(yè)大學、天津城市職業(yè)學院、天津濱海職業(yè)學院組織實施，招生專業(yè)以學前教育、幼兒發(fā)展與健康管理等專業(yè)為主，提升全市幼兒園教師和保育員學歷層次和專業(yè)素質能力；面向企業(yè)在崗職工開展高職學歷教育，全面提升企業(yè)勞動者職業(yè)技能；提升退役軍人技術技能素質，遴選市場需求量大、招生面廣、就業(yè)率高的招生專業(yè)，招收現(xiàn)往期退役軍人；實施鄉(xiāng)村管理干部學歷提升計劃，加大職業(yè)院校服務“三農”的力度，積極發(fā)展以現(xiàn)代農業(yè)職業(yè)教育為代表的“都市農業(yè)”；做好高職擴招招生錄取工作，按照“學校負責、招辦監(jiān)督”的原則實施高職擴招錄取；加強高職院校教育教學管理，針對生源多樣化特點，創(chuàng)新教學組織形式，采取彈性學制，開展分類教學；加大財政投入支持力度，落實生均撥款制度、獎助學金提標擴面政策等，加大政府購買高職教育服務力度；加強專項宣傳引導，及時回應社會關切，解疑釋惑、凝聚共識，營造良好社會氛圍。

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