2016年招飛新錄學(xué)員高考成績平均超一本線49分

　　解放軍報(bào)北京7月14日電白瑋、記者蔡鵬程報(bào)道：記者今天從空軍有關(guān)部門獲悉，空軍2016年度招收高中生飛行學(xué)員工作于近日結(jié)束，12萬余名高中畢業(yè)生參加了招飛選拔，經(jīng)過初選、復(fù)選兩次選拔，約3000名考生參加了招飛定選檢測。經(jīng)過嚴(yán)格篩選，今年新錄取的飛行學(xué)員高考成績平均超過各省統(tǒng)招一本線49分，其中高考成績600分以上的約占20%，飛行學(xué)員招生質(zhì)量邁上新臺階。

　　招飛工作是空軍飛行人才隊(duì)伍建設(shè)的源頭，事關(guān)空軍戰(zhàn)斗力建設(shè)大局，涉及廣大考生的切身利益，社會關(guān)注度高。近年來，空軍高度重視飛行人才的培養(yǎng)補(bǔ)充工作，緊緊圍繞強(qiáng)軍目標(biāo)持續(xù)深化招飛改革，招生質(zhì)量逐年提高。為做好今年的招飛工作，空軍研究制訂了“招飛體格檢查綜合評定管理辦法”“心理選拔專家面試實(shí)施細(xì)則”，劃定了體格檢查6個(gè)專業(yè)38項(xiàng)內(nèi)容，以及心理選拔專家面試15項(xiàng)考查內(nèi)容，規(guī)范組織方法、突出考查重點(diǎn)、細(xì)化評定標(biāo)準(zhǔn)、明確有關(guān)要求，形成了一套便于操作、職責(zé)明確、系統(tǒng)完善的體檢面試檢測評價(jià)體系，進(jìn)一步提高招飛選拔的規(guī)范化、科學(xué)性和準(zhǔn)確度。

　　據(jù)空軍有關(guān)部門負(fù)責(zé)人介紹，為方便考生就近就便參檢，空軍今年分別在北京、成都和長沙等地設(shè)立定選站；為進(jìn)一步吸引優(yōu)質(zhì)生源，空軍今年明確，錯過初選復(fù)選、高考成績超過一本線的考生，可以直接申請參加定選。此外，空軍堅(jiān)持招飛計(jì)劃、標(biāo)準(zhǔn)條件、程序方法、檢測結(jié)論、錄取結(jié)果“五公開”，檢測工作全程監(jiān)控錄像，體檢、心理選拔評定結(jié)果現(xiàn)場向考生公布，對提出異議的，安排專家鑒定組復(fù)議，確保檢測結(jié)論科學(xué)準(zhǔn)確。

記者了解到，招飛選拔和錄取期間，空軍專門成立廉潔招飛監(jiān)督巡視組進(jìn)行巡視，公布舉報(bào)電話，設(shè)立舉報(bào)箱和電子郵箱，主動接受組織監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督，確保招飛質(zhì)量經(jīng)得起歷史和實(shí)踐檢驗(yàn)，為促進(jìn)空軍轉(zhuǎn)型建設(shè)和深化改革提供堅(jiān)強(qiáng)有力的人才支撐。

　　招飛工作是空軍飛行人才隊(duì)伍建設(shè)的重要入口，把好這個(gè)入口關(guān)，對于空軍戰(zhàn)斗力建設(shè)意義重大。近年來，隨著生源競爭的日趨激烈，空軍招飛工作面臨一些新情況、新問題，空軍采取有力舉措提高招飛工作質(zhì)量。2016年空軍招收高中生飛行學(xué)員工作結(jié)束之際，本報(bào)記者就招飛相關(guān)情況專訪了空軍有關(guān)部門負(fù)責(zé)人。

　　問：空軍自主招飛是什么時(shí)候開始的？截至目前共招收了多少飛行學(xué)員？

　　答：招收飛行學(xué)員（簡稱招飛）工作，在國家教育部、公安部、財(cái)政部和軍委政治工作部領(lǐng)導(dǎo)下，會同有關(guān)�。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）的教育、公安部門組織實(shí)施，納入全國普通高校招生體系，是軍隊(duì)院校招生工作的重要組成部分。1987年空軍自主招飛以來，空軍除了為國家培養(yǎng)選拔航天員外，還為其他軍種輸送了大批飛行骨干人才，截至目前累計(jì)招收飛行學(xué)員3.4萬余名，較好地滿足了國防建設(shè)飛行人才補(bǔ)充需要。

　　問：空軍招飛主要招收哪幾類學(xué)生？需具備哪些基本條件？

　　答：目前，空軍面向兩類學(xué)生招收選拔飛行學(xué)員：一類是普通高中畢業(yè)生，需符合以下基本條件：1.熱愛祖國，熱愛人民，熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛人民軍隊(duì)；2.男性，年齡不小于17周歲、不超過20周歲（截止報(bào)考當(dāng)年8月31日）；3.身高在165-185cm之間，不滿18周歲的放寬到164cm合格。體重不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的80%、不高于標(biāo)準(zhǔn)體重的130%，標(biāo)準(zhǔn)體重（kg）=身高（cm）-110。裸眼視力C字表0.8以上，未做過視力矯治手術(shù)，無色盲、色弱、斜視等；4.對飛行有較強(qiáng)的興趣和愿望，思維敏捷、反應(yīng)靈活、動作協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)決策能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，性格開朗、情緒穩(wěn)定，有敢為精神；5.符合招飛政治考核標(biāo)準(zhǔn)條件，本人自愿，家長（監(jiān)護(hù)人）支持；6.品學(xué)兼優(yōu)，高考成績達(dá)到本省統(tǒng)招一本線。另一類是軍隊(duì)院校應(yīng)屆本科畢業(yè)生，需符合以下基本條件：1.男性，未婚，年齡不超過24周歲（截止報(bào)考當(dāng)年7月1日）；2.獲得理工科學(xué)士學(xué)位；3.符合《關(guān)于軍隊(duì)招收飛行學(xué)員政治條件的規(guī)定》有關(guān)要求。

　　問：考生可通過什么途徑報(bào)名參加空軍招飛？

　　答：考生可在招飛中心干部入校宣傳時(shí)進(jìn)行登記，或通過學(xué)校教務(wù)部門、區(qū)（縣）級教育招生部門和空軍招飛網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)等多種途徑進(jìn)行報(bào)名。

　　問：空軍招收高中生飛行學(xué)員分幾個(gè)階段，如何組織實(shí)施？

　　答：包括初選、復(fù)選和定選三個(gè)階段：1.初選。一般在上一年度的9月至11月，由戰(zhàn)區(qū)空軍組織宣傳發(fā)動、網(wǎng)上報(bào)名和初步檢測。2.復(fù)選。一般在上一年度的12月至高考當(dāng)年5月，由戰(zhàn)區(qū)空軍根據(jù)考生文化摸底考查情況確定參檢對象，組織進(jìn)行身體、心理篩選檢測和政治考核。3.定選。高考當(dāng)年6月至7月，對符合推薦條件的考生進(jìn)行集中檢測，全面組織體格檢查和心理選拔，依據(jù)高考成績，綜合擇優(yōu)錄取。

　　問：高中生飛行學(xué)員有哪些培養(yǎng)模式？享受什么待遇？

　　答：招收的高中生飛行學(xué)員進(jìn)入空軍航空大學(xué)后，實(shí)行3個(gè)月考察期，合格者取得學(xué)籍、軍籍。具體采取兩種培養(yǎng)模式：一是“四年一貫制”培養(yǎng)模式。在空軍航空大學(xué)全程培養(yǎng)4年，主要進(jìn)行基礎(chǔ)教育和初級教練機(jī)飛行訓(xùn)練。期間除享受軍校學(xué)員的待遇外，還享受飛行津貼、空勤伙食、特種裝具等待遇。達(dá)到培訓(xùn)要求的，獲得大學(xué)本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位，定為副連職軍官，授予空軍中尉軍銜。如因身體或技術(shù)原因不適合繼續(xù)學(xué)習(xí)飛行的，轉(zhuǎn)入空軍工程大學(xué)等軍隊(duì)院校學(xué)習(xí)航空管制、機(jī)關(guān)參謀等地面本科專業(yè)，總學(xué)制4年。二是“3+1”軍地聯(lián)合培養(yǎng)模式。在北京大學(xué)、清華大學(xué)、北京航空航天大學(xué)學(xué)習(xí)3年，在空軍航空大學(xué)學(xué)習(xí)1年。

　　問：軍校畢業(yè)生飛行學(xué)員如何培養(yǎng)？享受什么待遇？

　　答：軍校畢業(yè)生飛行學(xué)員先后在空軍航空大學(xué)、飛行學(xué)院各學(xué)習(xí)1年，入校即享受軍官待遇，畢業(yè)后獲得軍事學(xué)學(xué)士學(xué)位，定為正連職飛行軍官，授予空軍中尉軍銜。

　　問：考生參加空軍招飛選拔是否需要交費(fèi)？

　　答：考生參加招飛選拔不需要向空軍繳納任何費(fèi)用，檢測期間的食宿由空軍負(fù)責(zé)，空軍還為考生報(bào)銷往返路費(fèi)。

　　問：2016年空軍招收飛行學(xué)員的質(zhì)量如何？

　　答：今年空軍招飛高考成績“裸分”超過一本線、定選合格考生數(shù)量超過錄取指標(biāo)21%，招飛質(zhì)量又創(chuàng)新高。錄取的考生中，高考成績600分以上的約占20%，總體平均成績561分，超過各省統(tǒng)招一本線平均值49分，河北、湖北、陜西等7個(gè)省市錄取考生平均分超過一本線60分以上，其中河北省最低分557分，超過一本線32分。以江西省為例，今年該省錄取飛行學(xué)員46名，占該省開招13年以來招飛總數(shù)的35%，錄取考生平均成績566分，位于全國前列，實(shí)現(xiàn)了歷史性突破。

　　問：今年空軍在探索招飛新模式上推出了哪些舉措？

　　答：一是學(xué)習(xí)借鑒更加主動。采取“走出去、請進(jìn)來”的辦法，學(xué)習(xí)借鑒外軍、民航的先進(jìn)理念和選拔模式；各區(qū)互派骨干赴招飛一線，學(xué)習(xí)對方在生源發(fā)動、初檢選苗等環(huán)節(jié)的有益做法，做到取長補(bǔ)短、為我所用。二是計(jì)劃調(diào)控更加合理。綜合考慮招飛基礎(chǔ)、生源現(xiàn)狀、歷年錄取數(shù)等因素，合理確定年度招飛計(jì)劃，適當(dāng)向生源基數(shù)多、發(fā)展?jié)摿Υ蟮氖》輧A斜，引導(dǎo)軍地各級加大工作力度，鼓勵優(yōu)秀學(xué)生踴躍報(bào)名。三是選拔標(biāo)準(zhǔn)更加完善。牢固樹立選拔標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，研究制定體檢綜合評定和心理選拔相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及細(xì)則，出臺青少年航空學(xué)校招生心理測試相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)。四是招收培養(yǎng)更加科學(xué)。優(yōu)化設(shè)置三級選拔模式，在部分省市開展兩級選拔模式試點(diǎn)，進(jìn)一步壓縮檢測時(shí)間、提高選拔效益。緊貼飛行人才能力素質(zhì)需求，調(diào)整完善綜合擇優(yōu)錄取辦法，確保把最優(yōu)秀的青年學(xué)生招進(jìn)來。廣泛開展航空特色教育，探索建立科學(xué)高效的巡回教學(xué)模式，規(guī)范準(zhǔn)軍事化管理運(yùn)行秩序，穩(wěn)妥組織青少年航空學(xué)校首批學(xué)生篩選分流。

　　問：在確保飛行學(xué)員錄取公平公正方面，今年空軍采取了什么措施？

　　答：一是堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)條件。形成一套便于操作、職責(zé)明確、系統(tǒng)完善的體檢面試檢測評價(jià)體系，進(jìn)一步提高招飛選拔的規(guī)范化、科學(xué)性和準(zhǔn)確度。按照區(qū)域互換、南北對調(diào)、新老搭配的原則，從空軍范圍內(nèi)擇優(yōu)遴選104名體檢專家、61名心理選拔專家參加檢測工作，組織專家進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)。凡政治考核、體格檢查結(jié)論不合格，心理選拔評定不達(dá)標(biāo)，高考成績達(dá)不到當(dāng)?shù)亟y(tǒng)招一本線的，一律不予投檔。二是堅(jiān)持章程規(guī)定。嚴(yán)格落實(shí)政策規(guī)定，除國家明確的少數(shù)民族、烈士子女等可加分外，取消其他政策性加分。按分省計(jì)劃投檔錄取，本省出現(xiàn)缺招，方可在招飛中心轄區(qū)范圍內(nèi)跨省調(diào)劑。請空軍機(jī)關(guān)訓(xùn)練、衛(wèi)生、紀(jì)檢等部門參加招飛錄取會，對錄取名單進(jìn)行審查監(jiān)督，確保招飛錄取質(zhì)量。三是堅(jiān)持公開透明。實(shí)行招飛計(jì)劃、標(biāo)準(zhǔn)條件、程序方法、檢測結(jié)論、錄取結(jié)果“五公開”。檢測工作全程監(jiān)控錄像，實(shí)行質(zhì)量倒查和工作問責(zé)。體格檢查、心理選拔評定結(jié)果，當(dāng)場向考生公布，對提出異議的，安排專家鑒定組復(fù)議，保證檢測結(jié)論科學(xué)準(zhǔn)確。

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